Вакансии АО "ЗАВОД "ЭНЕРГОКАБЕЛЬ"

1. Обеспечение своевременной работы склада по приёму, размещению, и отпуску ТМЦ (электрика, зап. части и мех. инструменты);

2. Организация погрузочно-разгрузочных работ;

3. Контроль работы кладовщиков;

4. Обеспечение порядка на складе, сохранности ТМЦ;

5. Ведение складского учета в программе 1С.

6. Участие в проведении инвентаризаций.

7. Обеспечение правильной эксплуатации и контроль состояния складского оборудования и техники.

8.Соблюдение норм охраны труда и правил противопожарной безопасности.

1.Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;

2.Заработная плата "белая", без задержек, 2р в месяц (окладно-премиальная система);

3.Ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен;

4.Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания.

5.Рабочее место аттестовано по условиям труда;

6.Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям, подарки сотрудникам и их детям к Новому году;

7.График работы: на период адаптации график 5/2, далее 2/2 с ночными сменами с 07-30 до 20-00 и с 19-30 до 8-00

1. Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет.

2. Знание программы 1С8.3, Word, Excel.

3. Опыт работы с сантехникой, электрическими и электронными ТМЦ, ТМЦ для отдела главного механика (подшипники, ремни, сальники, зап. части для оборудования и т.д.)

Организация работы бригады плотников на тарном участке (сборка, ремонт и установка барабанов):

• Распределение работ в бригаде,
• Контроль качества работ по сборке и ремонту кабельных барабанов,
• Контроль расхода материалов,
• Контроль трудовой и производственной дисциплины работников тарного участка,
• Оформление необходимой документации (рабочие наряды, документы кадрового учета и т.п.)

• Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;
• Заработная плата "белая" без задержек 2 раза в месяц;
• Ежегодная индексация заработной платы (с учетом роста потребительских цен);
• Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям;
• Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания;
• Рабочее место аттестовано по условиям труда;
• Подарки сотрудникам и их детям к новому году;
• Оплачиваемый отпуск по графику, б/л;
• График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00

• Опыт работы от 1 года на руководящей должности (производственные, строительные работы)
• Трудолюбие, ответственность.

• Поддержание оборудования в исправном состоянии (электромашин, электроприборов и электроаппаратов, автоматических систем управления, КИП);
• Участие в проведении текущих ремонтов и ППР;
• Участие в модернизации оборудования,
• Участие в монтаже и наладке оборудования.

• Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;
• Заработная плата "белая" без задержек 2 раза в месяц,
• Ежегодная индексация заработной платы (с учетом роста потребительских цен),
• Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям;
• Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания;
• Рабочее место аттестовано по условиям труда;
• Подарки сотрудникам и их детям к новому году;
• Оплачиваемый отпуск по графику, б/л;
• График работы: 2/2 по 11 часов (2 дня в дневную смену с 7.30 до 20.00, 2 дня выходных, два дня в ночную смену с 19.30 до 8.00, 2 дня выходных и т.д. Перерыв для отдыха и питания 1, 5 часа в течение смены).

• Высшее, либо среднее специальное техническое образование со стажем работы на производстве от 5 лет.
• Опыт работы от 3-х лет на производстве, инженер, техник-наладчик электрооборудования, КИПиА, либо выпускник ВУЗа, хорошо владеющий навыками программирования (в т.ч. ПЛК), разбирающийся в электрических схемах и монтаже, прошедший производственную практику;
• Чтение (при необходимости - разработка) электрических схем, умение самостоятельного поиска и устранения неисправностей;
• Знание современной элементной базы;
• Навыки монтажа и наладки электрооборудования (в т.ч. на базе ПЛК);
• Настройка, диагностика, ремонт управляемых приводов (приводы постоянного тока, частотные преобразователи);
• Практический опыт работы инженером-электриком, инженером АСУ ТП, инженером-наладчиком на производстве;
• Знание основ программирования на на STEP 7, WinCC, LOGO-Soft-Comfort, CoDeSys, основы электроники;
• Знание английского языка достаточного для чтения и понимания технической документации, будет преимуществом;
• Приветствуется знание пневматики и гидравлики, каплеструйных принтеров для маркировки продукции.

• Поддержание оборудования в исправном состоянии (электрическая часть, КИПиА);
• Обслуживание каплеструйных принтеров; текущий ремонт оборудования, ППР;
• Ремонт приводов, КИП.
• Модернизация оборудования, разработка схем.

• Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;
• Заработная плата "белая" без задержек 2 раза в месяц,
• Ежегодная индексация заработной платы (с учетом роста потребительских цен),
• Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям;
• Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания;
• Рабочее место аттестовано по условиям труда;
• Подарки сотрудникам и их детям к новому году;
• Оплачиваемый отпуск по графику, б/л;
• График работы:5/2 день, 2/2 день-ночь (при необходимости).

• Высшее техническое профильное образование;
• Стаж работы от 3 лет на производстве, инженер-электроник - наладчик электронного оборудования, КИПиА, либо выпускник профильного ВУЗа, владеющий навыками программирования (в т. ч. ПЛК), отлично знающий электронику, прошедший производственную практику;

• Знание ПК (спец. программы): E-Plan, NanoCAD или аналоги; STEP-7, WinCC, LOGO-Soft-Comfort, СоDeSys - приветствуется;

• Умение читать и разрабатывать схемы, разбираться в электромонтаже технологического оборудования, ремонтировать сложную электронику (в т. ч. без схем), навыки монтажа и наладки оборудования (в т. ч. на базе ПЛК).

• Приветствуется знание пневматики и гидравлики, каплеструйных принтеров для маркировки продукции.

1. Прием ТМЦ, выдача ТМЦ со склада, ведение учета ТМЦ в электронном виде.

2. Участие в инвентаризациях.

1.Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;

2.Заработная плата "белая", без задержек, 2р в месяц (окладно-премиальная система);

3.Ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен;

4.Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания.

5.Рабочее место аттестовано по условиям труда;

6.Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям, подарки сотрудникам и их детям к Новому году;

7.График работы 2/2 с ночными сменами с 07-30 до 20-00 и с 19-30 до 8-00

1. Опыт работы на аналогичной должности от 1 года.

2. Знание программы 1С8.3, Word, Excel.

• Поддержание измерительного оборудования в исправном состоянии (измерители диаметра, приборы контроля изоляции (ЗАСИ), счетчики измерения длины, промышленные устройства нанесения маркировки(капле-струйные принтеры));
• Участие в проведении текущих ремонтов и ППР перечисленного оборудования;
• Участие в монтаже и наладке оборудования (при необходимости);

1.Официальное трудоустройство и соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;

2. Рабочее место, аттестованное по условиям труда;

3. Заработную плату "белую" без задержек 2 раза в месяц;

4. Ежегодную индексацию заработной платы с учетом роста потребительских цен;

5. Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания;

6. Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям;

7. Оплачиваемый отпуск по графику, б/л;

8. Подарки сотрудникам и их детям к Новому году;

9. График работы 5/2, с 8.00 до 17.00

• Чтение электрических схем, умение самостоятельного поиска и устранения неисправностей;
• Знание современной элементной базы;
• Навыки наладки измерительного оборудования, навыки обслуживания промышленных капле-струйных принтеров будет являться преимуществом;
• Настройка, диагностика, ремонт измерительных, техническое обслуживание промышленных капле-струйных принтеров;
• Высшее, среднее специальное техническое образование;
• Стаж работы на производственном предприятии от одного года инженером АСУ ТП, инженером-наладчиком, техником-наладчиком электрооборудования;
• Знание английского языка достаточного для чтения и понимания технической документации.

• Осуществлять контроль за соблюдением технологической дисциплины, культуры производства и правильной эксплуатации технологического оборудования.

• Проводить ревизию комплектности и состояния технологического инструмента и оснастки.

• Анализ качества выпускаемой продукции, разработка мероприятий по улучшению качества продукции.

• Проводить обучение вновь принятых работников основных профессий и работников основного производства.

• Обеспечивать наличие актуальной технологической документации на технологическом оборудовании.

1. Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;

2. Заработная плата "белая", без задержек, 2 раза в месяц (окладно-премиальная система);

3. Ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен;

4. Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания;

5. Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям;

6. Подарки сотрудникам и их детям к Новому году;

7. Оплачиваемые отпуск (по графику), б/л;

8. Рабочее место аттестовано по условиям труда;

9. Возможность профессионального и карьерного роста (повышение категории до 2 и 1, ведущий инженер-технолог);

График работы 5/2, с 8.00 до 17.00

• Высшее техническое образование (специальность "Электроизоляционная, кабельная техника" приветствуется)

• Желателен опыт работы на производстве технологом, инженером.

• Умение работать с нормативной технической документацией (желательно).

• ПК уверенный пользователь (Word, Excel).

• Грамотность, внимательность и аккуратность при оформлении документов в рамках компетенции.

• Руководство производственной деятельностью смены по изготовлению качественной кабельно-проводниковой продукции,

• Выдача заданий на производственные линии, оформление рабочих нарядов.

• Обучение навыкам работы вновь принятых рабочих, повышение квалификации производственных рабочих своей смены,

• Проведение инструктажей по ОТ и ПБ, контроль соблюдения подчиненным персоналом своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка, соблюдение норм охраны труда,

• Ведение документации по производственной деятельности смены.

• Обеспечение размещение материалов, полуфабрикатов, заготовок, тары в строго отведенных местах,

• Участвует в проведении инвентаризации.

• соблюдение всех гарантий, предусматриваемых Трудовым кодексом РФ,

• заработная плата "белая" без задержек 2 раза в месяц,

• ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен,

• рабочее место аттестовано по условиям труда;

• дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям;

• столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания.

• подарки сотрудникам и их детям к новому году;

• возможность профессионального и карьерного роста;

• спецодежда, душ.

• оплачиваемый отпуск по графику, б/л;

• График работы 2/2 по 11 часов (2 дня в дневную смену с 7.30 до 20.00, 2 дня выходных, два дня в ночную смену с 19.30 до 8.00, 2 дня выходных и т.д. Перерыв для отдыха и питания 1, 5 часа в течение смены);

• ЗАРАБОТНАЯ плата состоит из двух частей: фиксированная часть (начисляемая по часовой тарифной ставке) и переменная часть (ежемесячная премия).

• Фиксированная часть составляет 70 800 руб.Максимальный размер зарплаты составляет (fix+премия) 162 800 руб.(з/п указана до вычета подоходного налога)

• Опыт работы в должности мастера не менее 1 года в течение последних лет трудовой деятельности.

• Опыт работы в кабельной промышленности будет преимуществом.

• Владение компьютером на уровне уверенного пользователя (Word, Exсel, 1С)

• Ответственность, коммуникабельность, грамотность.

• Руководство коллективом станочников (6 чел.) участка мехобработки.
• Подготовка, распределение, выдача сменного задания для работ на токарных, фрезерных, плоскошлифовальных станках, работ по термообработке металлов.
• Контроль выполнения сменного задания, качества деталей, графиков по производству деталей.
• Инвентаризация, учёт, контроль, хранение инструмента, оснастки, металла.
• Контроль за исправностью станков, оборудования.
• Оформление заявок на инструмент, расходные материалы, металл.
• Руководство персоналом участка по изготовлению волок для волочения (3 чел.).
• Инвентаризация, учёт, контроль, хранение волок, технологического инструмента, калибров и другой технологической оснастки, материалов для изготовления и полировки фильер.

- Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;

- Заработная плата "белая", без задержек, 2 раза в месяц (окладно-премиальная система);

- Ежегодная индексация заработной платы,

- Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям;

- Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания;

- Подарки сотрудникам и их детям к новому году;

- Рабочее место аттестовано по условиям труда;

- Оплачиваемый отпуск по графику, б/лист;

- Обеспечение спецодеждой,

- Прохождение медицинских осмотров за счет предприятия,

График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00

• Знание приемов и методов металлообработки, термообработки, знание требований ЕСКД.
• Знание основных принципов нормирования труда станочников.
• Умение читать чертежи, навыки создания эскизов деталей для мехобработки.
• Навыки использования измерительного инструмента (штангенциркуль, микрометр, нутромер).
• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel).
• Опыт работы в 1С.
• Приветствуется опыт работы мастером участка мехобработки от 2-х лет.
• Высшее техническое образование или среднее специальное.

• Разработка конструкторской документации на технологическую оснастку и инструмент.
• Эскизирование и разработка чертежей, оригинальных деталей, имеющих износ.
• Проектирование и разработка узлов, конструкций при модернизации и усовершенствовании оборудования.
• Разработка металлоконструкций. (Ограждения, основания под установку оборудования)
• Проведение входного контроля.
• Конструкторское сопровождение проектов.
• Выполнение служебных поручений руководителя.

• Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ.
• Заработная плата "белая", без задержек, 2 раза в месяц (окладно-премиальная система).
• Ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен.
• Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам и юбилеям.
• Подарки сотрудникам и их детям к Новому году.
• Рабочее место аттестовано по условиям труда.
• Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания.
• Оплачиваемый отпуск по графику, б/лист.
• Прохождение медицинских осмотров за счет предприятия.
• График работы 5/2: с 8:00 до 17:00 (9:00 до 18:00).

• Знание программы "Компас" 2D, 3D на уровне уверенного пользователя.
• Высшее образование и опыт работы в должности инженера конструктора не менее 3 лет.
• Пространственное мышление, техническая грамотность, внимательность, аккуратность.
• Опыт работы на производстве в сфере машиностроения желательно.

• Прием и обработка входящих звонков и заявок от потенциальных и действующих клиентов, написание коммерческих предложений, выставление счетов на оплату, заключение договоров
• Выполнение личных планов продаж (ежемесячно)
• Постоянная работа с действующей клиентской базой
• Развитие и расширение клиентской базы
• Ведение телефонных переговоров и деловой переписки
• Контроль выполнения условий договора по оплате
• Подготовка отчетов по результатам работы по установленным формам (ежемесячно)

• Конкурентная заработная плата;
• Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ (официальное оформление с первого рабочего дня, заработная плата полностью "белая", без задержек, индексируется ежегодно, оплачиваемый отпуск по графику, больничный лист и т. п.);
• Бесплатное обучение специфике продаваемого продукта, регулярные тренинги по развитию навыков продаж;
• Возможность профессионального развития и карьерного роста;
• График работы: пн-пт с 9.00 до 18.00;
• Оклад составляет 75 243 рублей до вычета подоходного налога + % от продаж. Также предусмотрены дополнительные стимулирующие выплаты в зависимости от объема и прибыльности сделок, при выполнении плана продаж.

• Опыт работы не менее 1 года на одном рабочем месте ведущим/старшим менеджером отдела продаж в торговых компаниях или предприятиях, осуществляющих оптовые продажи товаров технического назначения (кабель, электротехническая продукция, промышленное оборудование и т.д.).
• Опыт ведения сделки от момента привлечения клиента до отгрузки.
• Способность заинтересовать клиента, умение убеждать и настаивать;
• Активность, ответственность, предприимчивость, нацеленность на результат, способность к освоению большого объема информации, стрессоустойчивость, коммуникабельность, корректность в общении.
• Владение ПК на уровне уверенного пользователя (MS Office, Outlook, Internet).
• Знание программы 1С является преимуществом.
• Грамотная и четкая русская речь (устная и письменная).
• Умение планировать и управлять рабочим временем.
• Умение работать с большим объемом информации и большим количеством задач.

• Поддержание оборудования в исправном состоянии (электромашин, электроприборов и электроаппаратов, автоматических систем управления, КИП);
• Проведение текущих ремонтов и ППР;
• Участие в модернизации оборудования,
• Участие в монтаже и наладке оборудования,
• При необходимости – работа сменного электромонтера (график 2/2 день/ночь).

• Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;
• Заработная плата "белая" без задержек 2 раза в месяц,
• Ежегодная индексация заработной платы (с учетом роста потребительских цен),
• Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям;
• Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания;
• Рабочее место аттестовано по условиям труда;
• Подарки сотрудникам и их детям к новому году;
• Оплачиваемый отпуск по графику, б/л;
• График работы: 5/2.

• Среднее специальное техническое со стажем работы на производстве 3-5 лет; электромонтером, наладчиком электрооборудования, КИПиА;
• Чтение электрических схем, умение самостоятельного поиска и устранения неисправностей электрооборудования;
• Знание современной элементной базы;
• Навыки монтажа и наладки электрооборудования (в т. ч. на базе ПЛК);
• Основы настройки и диагностики управляемых приводов (приводы постоянного тока, частотные преобразователи);
• Практический опыт работы электромонтером, электромонтажником, наладчиком на производстве;
• Приветствуется знание пневматики и гидравлики.

1. Погрузочно-разгрузочные работы;

2. Отмотка заказных длин барабанов.

• официальное трудоустройство и соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;
• прохождение медицинского осмотра за счет предприятия;
• рабочее место, аттестованное по условиям труда;
• заработную плату "белую" без задержек 2 раза в месяц;
• ежегодную индексацию заработной платы с учетом роста потребительских цен,
• дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям;
• обеспечение бесплатной спецодеждой;
• подарки сотрудникам и их детям к новому году;
• оплачиваемый отпуск по графику, б/л;
• столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания.

1. Удостоверение стропальщика

- Проведение плановых технических обслуживаний автотранспортных средств предприятия;

- Выявление дефектов, которые могут привести к долгосрочному простою техники;

- Устранение выявленных дефектов, мелкий ремонт 7 автопогрузчиков, 2 легковых автомобиля (Lada Largus), 3 грузовых автомобиля (Scania, Hyundai).

- соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ.

- заработная плата "белая" без задержек 2 раза в месяц окладно-премиальная система оплаты труда),

- ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен

- дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям;

- столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания.

- рабочее место аттестовано по условиям труда;

- спецодежда, душ;

- подарки сотрудникам и их детям к новому году;

- оплачиваемый отпуск по графику, б/л;

- график работы - 5/2 с 08-00 до 17-00 перерыв на обед 12-00 до 13-00.

- Опыт работы механиком (слесарем) по ремонту автопогрузчиков, легковых и грузовых автомобилей, полуприцепов;

- Знание принципа работы систем автопогрузчика (АКПП, гидравлические системы, топливные системы, система охлаждения, ДВС, рулевого управления.

1. Разработка структуры разделов Классификатора Ресурсов в системе «IT - Enterprise».

2. Создание, корректировка, заполнение и контроль актуального состояния элементов Классификатора Ресурсов в системе «IT - Enterprise».

3. Создание, наполнение и контроль актуального состояния справочников в системе «IT - Enterprise».

4. Создание, пересчет и актуализация в модуле «IT - Enterprise.CableDesigner» методик расчета конструктивных параметров и масс кабельно-проводниковой продукции, методик расчета нормирования коммерческой и технологической тары, методик расчета нормирования технологических операций на оборудование.

5. Разработка новых типов методик в модуле «IT - Enterprise.CableDesigner», усовершенствованных способов формирования и учета нормативной, технологической и конструктивной базы в системе «IT - Enterprise».

• Высшее технической образование (специальность кабельная и электроизоляционная техника желательно)
• Опыт работы в инженерных должностях: от 5 лет
• Опыт работы в инженерных должностях не ниже 1 кат.: от 3 лет
• Умение работать с технической документацией
• Уверенный пользователь Excel, «IT - Enterprise», «IT - Enterprise.CableDesigner».  

1. Участвовать в разработке Опытных ордеров на освоение и внедрение в производство новых кабельных изделий, технологий и материалов, готовить и оформлять отчетную документацию по освоению и постановке кабельных изделий на производство.

2 Участвовать в подготовке проектов Договоров на проведение опытно-конструкторских работ по разработке кабельных изделий или материалов для производства кабельной продукции со сторонними организациями. Контролировать своевременное осуществление оплаты по договорным обязательствам.

3. Участвовать в рассмотрении проектов стандартов, разработанных другими предприятиями и организациями.

4. Разрабатывать и проверять ТУ на новую кабельную продукцию.

5. Разрабатывать и проверять конструкторскую и технологическую документацию (таблицы конструктивных размеров и расхода материалов, маршрутные карты (МК)) на серийно изготавливаемую, новую и вновь осваиваемую заводом кабельную продукцию.

6. Разрабатывать изменения в действующую технологическую, конструкторскую и нормативную документацию, вносить их в установленном порядке, оформлять и рассылать их заинтересованным подразделениям предприятия.

7. Анализировать выпущенные изменения к действующим стандартам на кабельную продукцию и материалы, производить корректировку нормативной и технологической документации, вызванную изменениями.

8. Оформлять и регистрировать МК и другую документацию, разработанную ОГТ, в соответствии с требованиями действующих систем стандартов (ЕСКД и ЕСТД).

9. Обеспечивать заинтересованные подразделения предприятия  учтенными копиями нормативной документации и осуществлять их учет.

10. Участвовать в проведении работ по повышению качества выпускаемой продукции, совершенствованию существующей технологии, использованию более технологичных и качественных материалов.

11. Изучать продукцию конкурентных предприятий. Производить разбор образцов кабельных изделий, выпускаемых предприятием и его конкурентами. Проводить анализ отклонений от действующих конструктивных норм на кабельную продукцию.

12. Проводить патентно-информационный поиск по основным направлениям деятельности предприятия. Участвовать в оформлении результатов интеллектуальной деятельности, составлять заявки для регистрации патентов на полезные модели, изобретения или товарные знаки.

13. Принимать участие в разработке корректирующих и предупреждающих мероприятий по ликвидации причин выпуска несоответствующей продукции.

14. Участвовать в обучении сотрудников предприятия в части номенклатуры кабельных изделий, разработанной и поставленной на производство.

15. Осуществлять работу по конструкторской и технологической подготовке производства в системах «IT - Enterprise» и «1С: Производство».

1.  Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-конструктора 1 категории не менее 1-го года или других инженерно-технических должностях не менее 3-х лет.

2. Ведущий инженер-конструктор должен знать:

• Номенклатуру кабельной продукции, выпускаемой предприятием.
• Основные технические требования к кабельной продукции, требования действующих систем стандартов ЕСКД, ЕСТД, СРПП и ССБТ в части разработки и оформления конструкторской и технологической документации, технические требования к сырью и технологическим материалам.
• Нормативную документацию – стандарты Российской Федерации (ГОСТ и ГОСТ Р), технические условия (ТУ) на выпускаемую продукцию и материалы для производства кабельной продукции.
• Технологические процессы производства кабельной продукции.
• Технические характеристики, конструктивные особенности основного технологического оборудования, режимы работы и правила его эксплуатации.

- проведение корпоративных процедур акционерного общества, в том числе проведение собрания акционеров, регистрация выпусков эмиссионных ценных бумаг, регистрации в ЕГРЮЛ, составление и опубликование необходимой корпоративной отчетности;

- осуществление публикаций в ЕФРСФДЮЛ;

- проверка контрагентов на наличие налоговых рисков, а также рисков неисполнения договорных обязательств (невозможности взыскания долга);

- юридическая экспертиза и составление договоров, в том числе, международных контрактов;

-  осуществление регистрации патентов на полезные модели, товарные знаки, лицензионных договоров;

- разработка локальных нормативных актов предприятия;

- подготовка юридических заключений по различным вопросам хозяйственной деятельности предприятия, включая вопросы по трудовому, гражданскому, налоговому праву, антимонопольному, административному, уголовному законодательству;

- проведения Due Diligence;

- оформление сделок с недвижимостью;

- претензионно-исковая работа, представление интересов компании в органах власти, контролирующих органах, судах;

- сопровождение проведения проверок контролирующими органами;

- оформление лицензий;

- сопровождение строительства (оформление разрешений на строительство, ввод в эксплуатацию, работа с ГАСН);

- взаимодействие с ФАС РФ.

- высшее юридическое образование;

- опыт работы корпоративным юристом не менее 3-х лет в акционерных обществах с производственным видом деятельности;

- уверенное знание офисных программ (word, excel,  visio, outlook);

- уверенное знание программы КонсультантПлюс;

- опыт работы в системе Битрикс24;

- уверенное знание корпоративного законодательства РФ, в том числе, опыт организации и проведения общих собраний акционерных обществ, регистрации выпусков (дополнительных выпусков) эмиссионных ценных бумаг;

- уверенное знание налогового права РФ, в том числе опыт самостоятельной работы по оценке налоговых рисков в сделке и проработки вариантов уменьшения налоговой нагрузки;

- уверенное знание законодательства в области интеллектуальной собственности, в том числе, в части регистрации товарных знаков, патентов на полезные модели/изобретения, а также регистрации лицензионных договоров;

- уверенное знание трудового права РФ, в том числе опыт трудовых споров;

- уверенное знание гражданского права РФ;

- уверенное знание процессуального права РФ (АПК, ГПК, КоАП, КАС);

- опыт самостоятельной судебной работ (желателен опыт по организации процедуры банкротства должников, обжалованию действий / бездействий государственных органов);

- опыт работы с органами Федеральной антимонопольной службы, в том числе по согласованию сделок;

- опыт самостоятельного проведения Due Diligence, в том числе с оценкой финансовой отчетности.

• проведение испытаний и измерений технологических материалов и кабельной продукции на соответствие нормативной документации с целью предотвращения выпуска несоответствующей продукции;
• проведение предварительных, приёмочных, контрольных и лабораторных испытаний и измерений новых технологических материалов на соответствие нормативной документации;
• оформление результатов испытаний и измерений в журналах и протоколах испытаний;
• участие в подборе и технической оценке приобретаемого вспомогательного и испытательного оборудования, средств измерения;
• участие в разработке технических заданий на изготовление нового и модернизацию действующего вспомогательного и испытательного оборудования, средств измерения;
• изучение передового отечественного и зарубежного опыта в области проведения лабораторного контроля;
• участие в формировании политики в области качества лаборатории;
• разработка документов Системы менеджмента качества;
• разработка методических материалов, относящиеся к испытаниям и измерениям;
• соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, правил пожарной безопасности и требований охраны труда.

1. Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;

2. Заработная плата "белая", без задержек, 2 раза в месяц (окладно-премиальная система);

3. Ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен;

4. Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания;

5. Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям, за стаж работы на предприятии;

6. Подарки сотрудникам и их детям к Новому году;

7. Оплачиваемые отпуск (по графику), б/л;

8. Рабочее место аттестовано по условиям труда;

9. График работы 5/2.

10. Заработная плата указана до вычета налогов.

• высшее профессиональное (техническое) образование;
• стаж и опыт работы на инженерно-технических должностях в кабельной промышленности не менее 5 лет;
• IV группу по электробезопасности, для работ с электроустановками напряжением выше 1000 В с правом испытания оборудования повышенным напряжением.

• Инженер-лаборант должен знать:

  • основы кабельной техники;

  • знание Федеральных норм и правил в области использования атомной энергии;

  • «Специальные методы испытаний кабельно- проводниковой продукции»;
  • технологию производства проводов и кабелей;
  • технические требования, предъявляемые к технологическим материалам и готовой продукции;
  • методы проведения испытаний технологических материалов, готовой продукции и организации лабораторного контроля производства;
  • стандарты, методики, положения, инструкции и другие руководящие материалы по лабораторному контролю и оформлению документации;
  • порядок проведения испытаний, включая оформление результатов испытаний и выдачу заключений и протоколов испытаний;
  • требования к системе менеджмента качества лаборатории;
  • требования законодательства Российской Федерации в области национальной системы аккредитации;
  • правила эксплуатации оборудования лаборатории;
  • методы работы с современной вычислительной техникой;
  • основы трудового законодательства;
  • правила и нормы охраны труда, техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты

• Уборка административных помещений.
• Вынос мусора.
• Уборка санузлов и лестниц.

• Чистоплотность, мобильность, трудолюбие, внутренняя дисциплина, аккуратность.

1. Пооперационный контроль выпускаемой продукции;

2. Проверка конструкции готовых кабельных изделий на соответствие нормативно-технической документации с использованием ручного измерительного инструмента (штангенциркуль, микрометр, лупа, и т.п);

3. Прием и отбраковка кабельных изделий;

4. Оформление сопроводительной документации.

- соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;

- рабочее место аттестовано по условиям труда;

- заработная плата "белая" без задержек 2 раза в месяц;

- ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен;

- дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям, за стаж работы на предприятии;

- подарки сотрудникам и их детям к новому году;- оплачиваемый отпуск по графику, б/л;

- возможность профессионального развития.

График работысменный, 2/2 по 11 часов (2 дня в дневную смену с 7.30 до 20.00, 2 дня выходных, 2 дня в ночную смену с 19-30 до 8-00, 2 дня выходных и т.д.). Перерыв для отдыха и питания 1, 5 часа в течение смены);

70% рабочего времени - работа в цехе предприятия (пооперационный контроль выпускаемой продукции);

1. Рассматриваются кандидаты со средним специальным и высшим техническим образованием.

2. Наличие опыта работы контролером ОТК и навыков работы с измерительным инструментом является преимуществом.

3. Внимательность, аккуратность, ответственность.

4. Владение компьютером на уровне пользователя.

1.  Обеспечивает функционирование, оптимизирует и контролирует работу программного обеспечения (ПО);

2. Участвует во внедрении приобретенного ПО;

3. Обеспечивает разграничение прав доступа пользователей к базам данных, проведение регистрации пользователей.

4. Обучает пользователей работе с БД, ведению архивов.

5. Отвечает на вопросы пользователей, связанные с работой базы данных. 

6. Совместно с системным администратором обеспечивает своевременное копирование и резервирование данных.

7. Осуществляет восстановление работоспособности баз данных при сбоях.

1. Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;

2. Заработная плата "белая", без задержек, 2 раза в месяц;

3. Ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен;

4. Рабочее место аттестовано по условиям труда;

5. Возможности профессионального и карьерного роста;

6. Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям, за стаж работы на предприятии, подарки сотрудникам и их детям к Новому году и тп.;

7. График работы 5/2, с 8 до 17 (с 9 до 18 возможно) с перерывом на обед.

1. Высшее профильное образование и опыт работы с персональными компьютерами, а также практику по созданию и обслуживанию информационных систем управление Предприятием не менее пяти лет. 

2. Знание языков программирования.

3. Опыт администрирования баз данных Microsoft SQL (создание и удаление БД, разграничение прав пользователей, резервное копирование), знание SQL, написание запросов, знание С# (базовый уровень), умение читать чужой программный код. 

4. Знание законодательсива от авторских и смежных правах. 

5. Знание действующих стандартов, систем счислений, шифров и кодов.

6. Знание системы организации комплексной защиты информации, способы предупреждения несанкционированного доступа к информации. 

1. Ведение производственных документов.

2. Составление сетевых графиков производства.

3. Контроль за изготовлением и выпуском спец. номенклатуры.

1. Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;

2. Заработная плата "белая", без задержек, 2 раза в месяц;

3. Ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен;

4. Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям, за стаж работы на предприятии;

5. Подарки сотрудникам и их детям к Новому году;

6. Оплачиваемые отпуск (по графику), б/л;

7. Рабочее место аттестовано по условиям труда;

8. Возможность профессионального и карьерного роста;

9. График работы 5/2, с 8.00 до 17.00

1.Высшее/ среднее специальное техническое образование;

2.Опыт работы от 2- х лет в должности логиста, диспетчера ПДО, экономиста производства.

3.Знание ПК (Excel, Word), 1С ПРОИЗВОДСТВО на уровне уверенного пользователя.

1. Оформление, учет,  мониторинг и внесение изменений в документы СМК.

1.Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;

2.Заработная плата "белая", без задержек, 2 раза в месяц;

3.Ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен;

4.Рабочее место аттестовано по условиям труда;

5.Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям, подарки сотрудникам и их детям к Новому году и тп.;

6.График работы 5/2, с 8 до 17 (с 9 до 18 возможно) с перерывом на обед.

7. Заработная плата указана до вычета налогов. 

1. Высшее техническое образование (профильное).

2. Опыт работы по специальности не менее 2-х лет. 

1.Самостоятельная работа на всех типах крутильных машин.

2. Регулировка тормозных механизмов на отдающих устройствах.

3. Заправка полуфабрикатов в узлы крутильной машины. Управление приемным устройством для равномерной раскладки скручиваемой заготовки.

4. Подбор, установка, замена калибров, формующих роликов, узлов сведения, распределительных розеток и другой технологической оснастки.

5. Регулировка шага скрутки.

6. Контроль целостности изоляции с помощью высоковольтных аппаратов (ЗАСИ, ИАСИ).

1. Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;

2. Заработная плата "белая" без задержек 2 раза в месяц;

3. Спецодежда, душ;

4. Подарки сотрудникам и их детям к новому году;

5. Оплачиваемый отпуск по графику, б/л;

6. График работы сменный, 2/2 по 11 часов (2 дня в дневную смену с 8.00 до 20.00, 2 дня выходных, два дня в ночную смену с 20.00 до 8.00, 2 дня выходных и т.д.),

7. Оплачиваемая стажировка (от 5 до 15 смен) с фиксированной тарифной ставкой и возможностью получения премии в 130% (совокупный доход на период стажировки 28 000 рублей на руки),

8. Заработная плата рабочих основного производства после завершения стажировки (при выполнении нормы):

73 000 руб. для рабочих 3 разряда

1. Опыт работы от 1 года по профессии скрутчика изделий кабельного производства.

2.Отсутствие противопоказаний к физической работе.

3. Отсутствие вредных привычек.

Погрузочно-разгрузочные работы;

Отмотка заказных длин барабанов.

• официальное трудоустройство и соблюдение всех гарантий по ТК РФ;
• рабочее место, аттестованное по условиям труда;
• обеспечение бесплатной спецодеждой;- прохождение медицинского осмотра за счет предприятия;
• заработную плату "белую" без задержек 2 раза в месяц;
• оплачиваемый отпуск по графику, б/л;
• ежегодную индексацию заработной платы с учетом роста потребительских цен,- доп. премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям, за стаж работы на заводе ("13-ая зарплата");
• подарки сотрудникам и их детям к Новому году.