Вакансии ГАПОУ СО "СКИПО ДЛЯ ИНВАЛИДОВ И ЛИЦ С ОВЗ"

1)Составление и представление бухгалтерской (финансовой) отчетности экономического субъекта:

составление бухгалтерской (финансовой) отчетности;

2) внутренний контроль ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности;

3) ведение налогового учета, составление налоговых расчетов и деклараций, налоговое планирование;

4) проведение финансового анализа, бюджетирование и управление денежными потоками.

• 5-ти дневная рабочая неделя (40 часов в неделю) Пн.-Чт. с 8:00 до 17:00; Пт. с 8:00 до 16:00
• полный соц. пакет
• дружный коллектив

• Высшее образование - бакалавриат

  или

  Высшее образование (непрофильное) – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки

  или

  Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена

  или

  Среднее профессиональное образование (непрофильное) - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки

  Требования к опыту практической работы: Не менее пяти лет бухгалтерско-финансовой работы при наличии высшего образования

  Не менее семи лет бухгалтерско-финансовой работы при наличии среднего профессионального образования.

• Ведение бухгалтерского учета
• Составление и представление бухгалтерской
• Опыт работы в бюджетном учреждении (желателен)

• 5-ти дневная рабочая неделя (40 часов)
• Пн.-Чт с 8:00 до 17:00; Пт. с 8:00 до 16:00
• отпуск 28 дней

• среднее профессиональное образование – программы подготовки специалистов среднего звена;

  либо

  среднее профессиональное образование (непрофильное) – программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки.

  Для должностей с категорией – опыт работы в должности с более низкой (предшествующей) категорией не менее одного года

• 2.1. Оказание социальных услуг: «Обеспечение питанием, согласно утвержденным нормативам в стационарной форме обслуживания», «Обеспечение питанием, согласно утвержденным нормам в полустационарной форме обслуживания».

• 2.2. Организация лечебного питания.

• 2.3. Осуществление контроля за работой пищеблока и соблюдением санитарно-гигиенического режима.

• 2.4. Осуществление контроля за качеством поставляемых продуктов питания

• Наличие среднего профессионального медицинского образования по специальности «Лечебное дело», «Акушерское дело» или «Сестринское дело» без предъявления требований к стажу работы.
• Наличии аккредитации по специальности «Диетология» или действующего сертификата по специальности «Диетология» 

Обслуживать обучающихся с простой и средней сервировкой стола и несложным ассортиментом блюд.

Накрывать и осуществлять предварительную сервировку стола.

Соблюдать правила санитарии и гигиены в убираемых помещениях.

По мере необходимости производить замену скатертей и салфеток.

Производить раздачу пищи, убирать использованную посуду на мойку.

Содержать зал в соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями.

Оказывать помощь поварам в подготовке сырья, продуктов и полуфабрикатов.

В период летних и зимних каникул проводить санитарную обработку помещений и технологического оборудования столовой.

Своевременно проходить медицинский осмотр и санитарный минимум.

Соблюдать правила и нормы охраны труда, правила техники безопасности, противопожарной безопасности, санитарно-гигиенические нормы и правила, правила внутреннего трудового распорядка, профессиональную этику.

Выполнять приказы и распоряжения руководства учреждения.

Образование начальное или среднее профессиональное образование.

Ответственность и аккуратность.

На специалиста по социальной реабилитации возлагаются следующие трудовые функции:

2.1. Социальная реабилитация уязвимых категорий населения:

1) социально-психологическая и социально-педагогическая реабилитация несовершеннолетних клиентов;

2) социально-психологическая и трудовая реабилитация трудоспособных клиентов.

2.2. Иные трудовые функции в рамках занимаемой должности.

1)   оказание социальных услуг «Социально-педагогическая диагностика», «Социально-педагогическая коррекция», «Социально-педагогическое консультирование», «Обеспечение книгами, журналами, газетами, настольными играми», в части обеспечения настольными играми и организации прослушивания радиопередач и просмотра телевизионных программ, «Организация досуга, проведение клубной и кружковой работы для формирования и развития позитивных интересов», «Проведение социально-реабилитационных мероприятий в сфере социального обслуживания», «Обучение инвалидов (детей-инвалидов) пользованию средствами ухода и техническими средствами реабилитации», «Обучение навыкам самообслуживания, поведения в быту и общественных местах, общения и контроля, направленных на развитие личности»;

2)   осуществление деятельности по воспитанию обучающихся, проведение постоянной работы, обеспечивающей создание условий для социально реабилитации и социально-бытовой адаптации инвалидов;

3)   организация культурно-массовой работы в комплексе-интернате, с целью расширения общего и культурного кругозора;

4)   обеспечение совместно с медицинскими работниками сохранения и укрепления здоровья учащихся, формирование здорового образа жизни;

5)   организация соблюдения обучающимися режима дня, оказание им помощи в учебе, вовлечение их в художественное творчество, спортивные секции, кружки и другие объединения по интересам;

оказание конкретной постоянной практической помощи каждому обучающемуся в процессе освоения профессиональных навыков, получения социальных услуг, социальной адаптации в комплексе-интернате.

На должность специалиста по социальной реабилитации в соответствии с требованиями ст. 331 ТК РФ назначается лицо:

- не лишенное права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;

- не имеющее или не имевшее судимости, не подвергающееся или не подвергавшееся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, а также против общественной безопасности;

- не имеющее неснятой или непогашенной судимости за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления.

- Осуществление ремонта оборудования мастерских,  используемого в процессе обучения.

- Организация плановых проверок и ремонта оборудования;

- Контроль за работой оборудования, обеспечение безопасной работы оборудования при работе на нем учащихся.

Среднее специальное образование соответствующего профиля  без предъявления требований к стажу работы.

• Ежедневная уборка мест общего пользования в пределах закрепленных за ними площадей. (В УЧРЕЖДЕНИИ ОЧЕНЬ ЧИСТО. НА ПОЛУ КАФЕЛЬ и ЛЕНОЛЕУМ)
• Удаление пыли, подметание и мойка вручную или с помощью машин и приспособлений стен, полов, потолков, оконных рам и стекол, дверных блоков
• Чистка и дезинфицирование мест общего пользования
• Очистка урн (мусорных контейнеров) от бумаги, пищевых отходов и промывка их дезинфицирующими растворами
• Сбор и вынос мусора и отходов в установленное место

6-ти дневная рабочая неделя.

пн-пт - с 8:00 до 16:00

сб. - с 8:00 до 12:00

вс. - выходной

• среднее (полное) общее образование без предъявления требований к стажу работы

На заведующего отделением медицинского обслуживания возлагаются следующие обязанности:

3.1. В рамках трудовой функции, указанной в п. 2.1 настоящей должностной инструкции:

1)        организация документооборота в структурном подразделении;

2)        организация непрерывного совершенствования профессиональных знаний и навыков медицинских работников структурного подразделения;

3)        взаимодействие с руководством и другими подразделениями Учреждения;

4)        участие в приёмной комиссии, осуществление контроля за наличием и соответствием необходимых медицинских документов при приеме лиц на обучение;

5)        организация предоставления информационно-справочных материалов по профилактике социально значимых заболеваний, курения, алкоголизма, наркомании, включая просвещение и информировании получателей социальных слуг о факторах риска для их здоровья, формирование мотивации к ведению здорового образа жизни.

3.2. В рамках трудовой функции, указанной в п. 2.2 настоящей должностной инструкции:

1)        планирование ресурсного обеспечения деятельности структурного подразделения;

2)        составление графика работы, графика сменности медицинских работников структурного подразделения.;

3.3. В рамках трудовой функции, указанной в п. 2.3 настоящей должностной инструкции:

1)        организация мероприятий по обеспечению внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности в структурном подразделении;

2)        разработка проектов локальных актов Учреждения по своей компетенции;

3)        обеспечение соблюдения требований к эксплуатации медицинских изделий в структурном подразделении;

4)        контроль выполнения работниками структурного подразделения правил внутреннего трудового распорядка, санитарно-эпидемиологического режима.

3.4. В рамках трудовой функции, указанной в п. 2.4 настоящей должностной инструкции:

1)        оценка состояния пациента, требующего оказания медицинской помощи в экстренной форме;

2)        распознавание состояний, представляющих угрозу жизни пациентов;

3)        оказание медицинской помощи в экстренной форме пациентам при состояниях, представляющих угрозу жизни пациентов;

4)        применение лекарственных препаратов и медицинских изделий при оказании медицинской помощи в эксренной форме.

3.5. В рамках трудовой функции, указанной в п. 2.5 настоящей должностной инструкции:

1)        применять объективные методы обследования больного; выявлять общие и специфические признаки заболевания;

2)        выполнять перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи;

3)        определять показания для госпитализации и организовывать ее;

4)        проводить дифференциальную диагностику;

5)        выявлять факторы риска развития хронических неинфекционных заболеваний;

6)        осуществлять первичную профилактику в группах высокого риска;

7)        проводить необходимые противоэпидемические мероприятия при выявлении инфекционного заболевания;

8)        проводить диспансеризацию здоровых и больных;

9)        в случае выявления заболевания выдавать обучающимся, проживающим в общежитии, освобождения от занятий;

10)    разработка плана лечения заболевания или состояния с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи.

11)    выполнение мероприятий медицинской реабилитации пациента, в том числе при реализации индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалидов, в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;

12)    обосновывать клинический диагноз, план и тактику ведения больного.

13)    при необходимости сопровождать обучающихся инвалидов и обучающихся с ограниченными возможностями здоровья в лечебные учреждения;

14)    квалифицированно и своевременно исполнять приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности;

15)    соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, правила по охране труда и пожарной безопасности, санитарно-эпидемиологического режима, оперативно принимает меры, включая своевременное информирование;

16)    оказание социальных услуг: «Выполнение процедур, связанных с наблюдением за состоянием здоровья получателей социальных услуг (измерение температуры тела, артериального давления, контроль за приемом лекарств и др.)», «Проведение оздоровительных мероприятий», «Систематическое наблюдение за получателями социальных услуг в целях выявления отклонений в состоянии их здоровья», «Консультирование по социально-медицинским вопросам», «Проведение мероприятий, направленных на формирование здорового образа жизни» в стационарной и полустационарных формах обслуживания.

систематически повышать свою квалификацию.

Высшее образование –специалитет по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Педиатрия», «Медико-профилактическое дело».

Обучение по программе интернатуры/ординатуры по основной специальности.

Дополнительное профессиональное образование – профессиональная переподготовка по специальности «Терапия» при наличии подготовки в ординатуре по специальности «Общая врачебная практика (семейная медицина)».

Особые условия допуска к работе: Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации по основной  специальности и повышение квалификации по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье».

Требования к опыту практической работы: стаж работы врачом-специалистом не менее трех лет.

Проводит подготовку обучающихся к занятиям лечебной физкультурой, осуществляет контроль за их состоянием во время проведения занятий.

Проводит индивидуальные и групповые занятия лечебной гимнастикой и физкультурой.

Проводит демонстрацию физических упражнений.

Образование по специальности «Сестринское дело», «Лечебное дело» или «Акушерское дело»