Пожарный

Обязанности

При заступлении на дежурство принять пожарно-техническое вооружение на пожарных машинах, принять вспомогательное снаряжение, средства связи.

 Во время работы неукоснительно соблюдать требования «Инструкции по охране труда для пожарного».

Постоянно повышать свой профессиональный уровень, участвовать в пожарно-тактических учениях.

Содержать пожарно-техническое вооружение (ПТВ), закреплённое на пожарных автомобилях (ПА), личную боевую одежду пожарного (БОП), соответствующее снаряжение и СИЗ в чистоте и в состоянии постоянной боевой готовности к выезду на пожар.

По сигналу: «Тревога!» - выезжать на тушение пожара в качестве бойца боевого расчёта пожарного автомобиля.

Участвовать, по приказу начальника караула, в ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций, стихийных бедствий и т. д.

 Неукоснительно выполнять все распоряжения начальника караула

Своевременно совершать обход резервуарного парка и других объектов охраняемой территории по установленному маршруту, не отклоняясь от него.

Проверять наличие пропуска у лиц находящихся или следующих на территорию участка. О нарушении пропускного режима незамедлительно докладывать начальнику караула.

Условия

• Квартальная премия до 10%
• Годовая премия до 1, 5 заработных плат
• Ежегодный оплачиваемый отпуск по должности составляет 52 календарных дней за год работы.
• Оплата проезда в отпуск, Работнику предприятия и членам его семьи (несовершеннолетние дети проживающие на территории ЧАО), один раз в два года за счет средств Работодателя. Первое право на оплату проезда к месту отдыха и обратно возникает одновременно с первым правом на отпуск.
• Оплата санаторно-курортного лечения Работнику и каждому несовершеннолетнему ребенку
• Материальная помощь в связи с рождением ребенка
• Материальная помощь в связи со смертью близких родственников (супруг, супруга, родители, дети, усыновители, усыновленные, родные братья и сестра)

Дополнительно

Класс условий труда 3. 1.

Общие требования

1. Не моложе 18 лет.

2. Необходима характеристика с последнего места работы; отсутствие увольнений с предыдущих мест работ по отрицательным статьям; справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования; справка о том, является или не является лицо подвергнутым административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ

Требования к образованию

Адрес

Работодатель

Похожие вакансии