Руководитель отдела операционной эффективности

Обязанности

• анализ и оценка бизнес-процессов с точки зрения эффективности, определение критического пути проекта;
• поиск и выявление проблемных, «узких» мест в бизнес-процессах, ограничений, идентификация рисков; разработка дизайна проекта, изменений в организационных структурах, ролях, KPI, системах мотивации и управления, создание инструментов оценки эффективности изменений;
• разработка и согласование предложений по повышению эффективности бизнес-процессов; по повышению операционной эффективности;
• управление проектами по оптимизации процессов компании и повышению операционной эффективности (практическая трансформация функций и выстраивание новой системы управления для повышения эффективности на активе, контроль приживаемости);
• определение ответственных, контроль внедрения изменений (реинжиниринга процессов, разработки автоматизаций, применение риск-ориентированного подхода);
• постановка задач на автоматизацию для внутренних информационных систем компании;
• создание методических документов по новым процессам и инструментам для внутренних пользователей, обучение внедряемым методикам и новым процессам;
• совершенствование методологии управления проектами трансформации;
• руководство деятельностью отдела в рамках общей стратегии развития, текущих бизнес-процессов и проектной деятельности;
• обеспечение подготовки аналитических материалов и их предоставление руководству компании;
• сбор и анализ статистических данных из системы 1С.

Дополнительно

• оформление по ТК РФ;

• график 5/2 с 8 до 17 часов либо с 9 до 18 часов;

• ДМС;

• бесплатные комплексные обеды, чай/кофе в свободном доступе, современный чистый офис;

• развозка от станций метро: Ломоносовская, Дыбенко, Купчино (15 минут в пути), Девяткино, Проспект Ветеранов, Пионерская, Парнас, г. Сестрорецк.

Общие требования

• высшее образование (статистика, математика или экономика);
• экспертность в управлении проектами повышения операционной эффективности;
• опыт участия во внедрении процессов и систем в качестве руководителя/менеджера проекта от этапа инициации и планирования проекта до внедрения инициатив и обеспечения их приживаемости;
• опыт формирования и управления кросс-функциональными командами, обучения и наставничества;
• опыт ответственности за бюджет проекта, сроки и результаты;
• понимание устройства информационных систем 1C:ERP, MES, УПП
• системное мышление и сильные аналитические навыки, способность разбираться в разнородной информации, видеть взаимосвязи, принимать и реализовывать комплексные решения;
• нацеленность на результат и соблюдение высоких стандартов качества;
• проактивность, продуктивность и творческий подход к решению поставленных задач;
• высокий уровень коммуникативных навыков.

Требования к образованию

Адрес

Работодатель

Похожие вакансии