Врач-акушер-гинеколог
Обязанности |
||
1. Проведение медицинского обследования пациентов в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара; 2. Назначение и проведение лечения пациентам в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез, контроль его эффективности и безопасности в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара; 3. Проведение и контроль эффективности медицинской реабилитации пациентов в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара; 4. Проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике и формированию здорового образа жизни и санитарно-гигиеническому просвещению среди женщин в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара; 5. Проведение медицинских экспертиз в отношении пациентов в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара; 6. Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара; 7. Оказание медицинской помощи в экстренной форме |
Дополнительно |
||
Наименование должности Врач-акушер-гинеколог (код А) Цель деятельности Оказание медицинской помощи пациентам в период беременности, родов, в послеродовой период, после прерывания беременности, с акушерскими осложнениями, гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез Требования к образованию Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Акушерство и гинекология" или Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и освоение программы ординатуры по специальности "Акушерство и гинекология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта "Врач - акушер-гинеколог" Особые условия допуска к работе Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Акушерство и гинекология" Прохождение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью
Обобщенная трудовая функция Оказание медицинской помощи населению по профилю "акушерство и гинекология" в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара Трудовые функции 1. Проведение медицинского обследования пациентов в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара; 2. Назначение и проведение лечения пациентам в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез, контроль его эффективности и безопасности в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара; 3. Проведение и контроль эффективности медицинской реабилитации пациентов в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара; 4. Проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике и формированию здорового образа жизни и санитарно-гигиеническому просвещению среди женщин в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара; 5. Проведение медицинских экспертиз в отношении пациентов в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара; 6. Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара; 7. Оказание медицинской помощи в экстренной форме Личные качества терпеливость, тактичность, умение слушать других, честность, энергичность, самоконтроль, находчивость, амбициозность, стрессоустойчивость, любознательность, стремление развиваться и получать новые компетенции Условия труда 1. Постоянная работа, полная занятость; 2. 36-часа в неделю, скользящий график работы с 2 рабочими субботами в месяц; 3. По итогам проведения СОУТ рабочее место с вредными условиями труда ( подкласс 3. 3), в связи с чем предусмотрены компенсационные выплаты в размере 12% и дополнительный отпуск в количестве 14 календарных дней. Участие в федеральных и региональных программах Программа "Земский доктор", с единовременной компенсационной выплатой 1 000 000 рублей. Обязательства: работа в учреждении в течение 5 лет. Социальные гарантии 1. Гарантированная заработная плата 101 000-150 000; 2. Северная надбавка 50% с момента трудоустройства; 3. Ежегодный основной отпуск 28 календарных дней; 4. Ежегодный дополнительный отпуск за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях 16 календарных дней; 5. Ежегодный дополнительный за работу с вредными и (или) опасными условиями труда 14 календарных дней; 6. Материальная помощь к отпуску в размере 2 (двух) окладов (должностных окладов) с начислением на них районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям; 7. Компенсация стоимости проезда к отпуску и обратно (льготный отпуск) за счет работодателя 1 раз в 2 года; 8. Обеспечение служебным жильем (согласно очередности), а в случае его отсутствия компенсация арендной платы. Социальная поддержка 1. Единовременное пособие в размере двух должностных окладов и единовременное пособие на каждого члена семьи в размере половины должностного оклада работника по занимаемой должности. 2. Оплата стоимости переезда работника и членов его семьи в автономный округ в пределах территории Российской Федерации, а также стоимости провоза багажа; 3. Оплачиваемые отпуска продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте. 4. Предоставление единовременной выплаты в размере до 2 (двух) окладов (должностных окладов) с начислением на них районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям по основной занимаемой должности молодым специалистам - выпускникам учреждений среднего и высшего профессионального образования в возрасте до 30 лет. 5. Возмещение расходов по найму жилого помещения приглашенным специалистам или предоставление жилья из специализированного жилищного фонда автономного округа. Возможности карьерного роста, развития Периодическое повышение квалификации, обучение, приобретение дополнительной специальности. |
Общие требования |
||
Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Акушерство и гинекология" или Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и освоение программы ординатуры по специальности "Акушерство и гинекология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта "Врач - акушер-гинеколог" Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Акушерство и гинекология" Прохождение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью |
Требования к образованию |
||
Высшее |
Адрес |
||
Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, Советский район, Город Советский, Киевская улица, дом: 33; |
Работодатель |
|
Сокращенно | АУ "СОВЕТСКАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" |
Официально | АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ "СОВЕТСКАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" |
ОГРН | 1028601844303 (от 21 октября 2002 года) |
ИНН | 8615010093 |
Постановка на учет | Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №2 по Ханты-Мансийскому автономному округу - Югре, 1 ноября 2021 года |
Вид деятельности | Деятельность больничных организаций |
Регион | г. Советский, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра |
Адрес | |
Главный врач | Антонов Владимир Валентинович |
Похожие вакансии |
||
4. | Медицинская сестра
БУ "НИЖНЕВАРТОВСКАЯ ОКРУЖНАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА" |
от 60088 руб. |
5. | врач по паллиативной помощи
АУ "СОВЕТСКАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" |
от 58000 руб. |
6. | зубной врач
БУ "БЕРЕЗОВСКАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" |
от 50000 руб. |
7. | Врач физической реабилитационной медицины
БУ "НИЖНЕВАРТОВСКАЯ ОКРУЖНАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА" |
от 67189 руб. |
8. | врач-стоматолог
БУ "БЕРЕЗОВСКАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" |
от 60000 руб. |
9. | Врач-онколог
БУ "НИЖНЕВАРТОВСКИЙ ОНКОЛОГИЧЕСКИЙ ДИСПАНСЕР" |
от 106600 руб. |
Вакансия "Врач-акушер-гинеколог" от АУ "СОВЕТСКАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" опубликована 16 июля 2024 года.
Источник информации — ОБВ "Работа в России".